首页 > 人力资源
综合管理类列表
请选择一个职位,查看详细要求:
行政人事专员(需求人数:1人)
岗位职责:
- 协助上司落实各项人力资源及行政管理制度;
- 人事相关流程办理、并协助开展招聘、培训、绩效工作;
- 协助开展集团资产、印章证照、职场、采购等行政管理;
- 参与组织大型会议、企业文化活动及各种后勤活动;
- 上级交办的其他工作。
任职要求:
- 行政、中文、人力资源等相关专业本科学历;
- 能熟练使用office 等办公软件,有较强文字表达能力、逻辑分析能力和处理突发事件能力;
- 乐观开朗、勤奋敬业,具备良好的沟通能力和合作精神;
- 有一年以上人事、行政相关工作经验,本岗位可开放给优秀应届毕业生。
法务专员(需求人数:1人)
岗位职责:
- 与公司法律顾问对接合同审批之类的工作;
- 公司重大项目督办工作;
- 负责公司合同证照管理,办理相关证照的年审工作;
- 行业分析与研究工作。
任职要求:
- 法律相关专业,大学本科及以上学历,有一年以上企业法务相关经验有限,本岗位同时面向优秀的应届毕业生;
- 熟悉国家法律法规、规章制度和方针政策,精通合同法、经济法等法律知识;
- 具有积极主动、认真负责、独立处理法律事务的工作能力,能够承担较大工作压力;
- 具有较强的语言与文字表达能力,良好的沟通、协调和风险控制能力,较强的保密意识、服务意识和创新意识。